Secretaría de Seguridad del Estado de México capacita a servidores públicos en “Derecho Laboral y su Observancia al ámbito policial”

El titular de la Unidad de Asuntos Jurídicos de la dependencia, Héctor
Gabriel Espinoza Guzmán, explicó que la capacitación es la base
fundamental para que personas servidoras públicas realicen sus funciones
de manera adecuada.

En la ponencia magistral impartida por el Maestro Armando Antonio Badillo
García, explicó las causas y motivos para realizar un acta administrativa, así
como los recursos con los que cuentan los trabajadores en materia de
amparos.

La Secretaría de Seguridad del Estado de México (SSEM) gestionó la impartición
de la conferencia “Derecho Laboral y su Observancia al Ámbito Policial”, en la que
se resolvieron dudas sobre la correcta elaboración de un acta administrativa, así
como los recursos con los que cuentan los trabajadores para ampararse, esto con
el objetivo de contar con personas servidoras públicas mejor preparadas en el
ámbito de sus funciones.

En representación del Secretario de Seguridad del Estado de México, Cristóbal
Castañeda Camarillo, el titular de la Unidad de Asuntos Jurídicos de la
dependencia Héctor Gabriel Espinoza Guzmán, manifestó que la preparación y
aprendizaje es la base fundamental para que personas servidoras públicas
realicen sus funciones de manera adecuada y apegados a reglamentos y
protocolos, bajo los que se rige la institución.Por su parte el ponente el Juez de Distrito del Tribunal Laboral Federal de Asuntos Individuales en el Estado de México, Maestro Armando Antonio Badillo García, dio una extensa explicación de las causas y motivos para realizar un acta administrativa, que es un documento privado, que el patrón realiza para dar
constancia de la actuación del trabajador, que plasma el resultado de una
investigación y usualmente sirve para iniciar un procedimiento sancionador o
rescisorio del vínculo laboral.

Enfatizó en el caso del servicio público, donde el gobierno funge como patrón,
los trabajadores que efectuarán un acta administrativa, tienen que ser más
minuciosos al momento de la elaboración, ya que se tiene que comprobar la falta
cometida, así como llevar a cabo la investigación.
El derecho laboral en el ámbito policial es fundamental para garantizar la
protección de los derechos de las y los elementos, fortalecer la profesionalización
de los mismos, así como mejorar la relación entre la policía y la comunidad. Con
estas acciones la dependencia estatal abona al Plan de Desarrollo del Estado de
México 2023 – 2029, que tiene como objetivo implementar mecanismos de
actualización y capacitación obligatoria para la permanencia en el servicio de
seguridad.

A la conferencia asistieron personas servidores públicos de las Subsecretarías de
Control Penitenciario, de la Policía Estatal, el Centro Estatal de Medidas
Cautelares, de la Dirección General de Combate a Robo de Vehículos y Transporte
(DGCRVyT), de la Dirección General de Seguridad Pública y Tránsito (DGSPyT),
de la Coordinación de Grupos Tácticos, del Centro de Control, Comando
Comunicación, Computo y Calidad (C5) y de la Dirección General del Sistema de
Desarrollo Policial.

Así como de la Dirección General de Información, Dirección General de Desarrollo
Institucional e Innovación, Oficialía Mayor, de la Secretaría Técnica e Igualdad de
Género, Unidad de Análisis Criminal, Unidad de Estudios y Proyectos Especiales,
Unidad de Información, Planeación Programación y Evaluación, de la Unidad de
Inteligencia e Investigación, para la Prevención, de la Unidad de Vinculación,
Comunicación Social y Relaciones Públicas (UVCSyRP), de la Unidad de Asuntos
Internos (UAI) y del Órgano Interno de Control.